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  • 四度文化

    态度— 维度— 精度 — 速度

    态度决定一切

    工作态度决定工作成绩,全力以赴还是尽力而为,结果是完全不同的。你的态度如何,在一定程度上已经决定你是成功还是失败 。“只为成功找方法 ,不为失败找理由”,失败有时不是因为我们做不好 ,而是因为我们易被环境左右。做任何事,首先要做的就是端正态度,没有正确的态度,一切都无从谈起 。

    维度就是格局

    看到更多的面,多维度思考,让我们的思路保持开放性 ,然后综合起来形成更加正确的判断指导自已的行动。

    精度就是责任

    工作要做到高精度,不出错,需要科学的管理方法,更需要执行者具有强烈的责任心。再完善的制度和方法也要靠人来执行。工作中 ,要始终把责任心放在第一位,要保证结果的准确无误 。

    速度就是效率

    当今社会“不是大鱼吃小鱼 ,而是快鱼吃慢鱼”,拥有质量以后,速度就将改变一切 。改掉做事拖拉的坏习惯,让自己成为走在时间前面的人 。
    DetailCulture细节文化

    “天下大事,必作于细;天下难事 ,必成于易”,企业管理对细节的追求 ,带来了深层次的企业文化变革 。在现代企业中想做大事的人很多,但愿意把小事做好的人很少;我们的企业不缺少雄韬伟略的战略家 ,缺少的是精益求精的执行者 ;纵观国外的强势企业都是在细节的比拼上下过很大功夫的。


    细节决定成败 ,因为细节背后隐含的是理念,理念之后支撑的是文化 。个人追求细节的完美 ,体现了个人的素养与品性 ;企业追求细节的完美 ,彰显的是企业的文化与品质。

    Brand culture从简单的事情做起,把简单的事情做好
    我们不难发现,自己每天经历的工作和生活,都是由一件件琐碎的小事构成的。因为经历的小事太多,因为小事是那么得不起眼,甚至连探讨的价值都没有,很多人会忽略小事的存在 。然而,就是这些容易让人忽略的小事中 ,恰恰蕴藏着让人难以置信的力量和价值。无数的成功源于小事,无数的失败也源于小事。坚持把简单的事情做好就是不简单,坚持把平凡的事情做好就是不平凡 。所谓成功与伟大 ,就是在平凡中做出不平凡的坚持。工作是平凡的,但是在平凡的工作岗位上做出不平凡的业绩才是生命最耀眼的点缀。
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